中国十七冶建安分公司开展党建推进工作

分公司党委书记、副经理吴刚对四季度党建工作进行部署安排：一要认真落实基层党建工作责任制，力促基层党建全面提升，各支部要认真履行职责，扎实开展工作，积极开拓创新，逐项梳理总结，全力抓好基层党建各项工作的落实；二要针对薄弱环节，强补党建短板，在“三会一课”制度落实、智慧党建等APP的使用以及党员发展程序方面做到规范标准，各支部书记要扛起责任，党群部要加大指导、督促力度；三要落实党风廉政建设责任制，将廉政文化与党建工作紧密结合，以党员先锋模范带动廉政教育的深入开展，使党员领导干部提高依法履行职责的能力，牢固树立廉洁自律的工作作风；四要加强党建经营深度融合，要结合工作实际常态开展、不断深化“党旗飘扬、党徽闪光”行动、“四个一批”创建活动，以“党建+”为抓手，开展与生产经营深度融合的主题活动，做强党建品牌；五是提高政治站位，压实工作责任。以政治建设为统领，落实好“第一责任人”责任，共同为分公司转型发展贡献力量。