会上，公司团委传达学习了股份公司三届十一次全委（扩大）会议暨青年精神素养提升工作阶段推进会议精神、集团公司团委三届五次全委（扩大）会工作报告和《中铁八局一公司青年人才培养方案》等，青年员工围绕企业三项制度改革和大商务管理、工作基本情况、个人感悟、青年精神素养提升中遇到的困难等方面展开积极踊跃发言，大家结合当前的工作岗位和自己的所思、所想、所悟相结合，各抒己见、畅所欲言，分享了成长经历和工作感悟以及为公司发展贡献青春力量的决心。
会议强调，一是要坚定不移听党话、跟党走，传承红色基因，赓续“开路先锋”精神；二是要紧扣“志气、骨气、底气”这个核心，持续激励青春奋斗热情和提升青年精神素养；三是要学懂弄通吃透理论知识与上级有关文件精神，持续学习好企业三项制度改革和大商务管理相关制度知识，结合自身工作抓好实践落实；四是要持续提升创新思维能力，争当工作中的行家里手，积极承担项目建设过程中的“急、难、险、重、新”任务。
青年精神素养提升座谈会，营造了积极向上的氛围，加强了青年员工的凝聚力和归属感，更加坚定了青年员工对自身未来发展的信心与奋发向上的决心，引导青年员工从百年团史中汲取继续前进的智慧和力量,持续为企业高质量发展贡献青春力量。公司团委将继续完善青年人才培养相关考核制度，为青年员工搭建好施展才华的舞台与成长的平台，让青年员工成为公司未来发展的强劲动力，并实现与公司的共同成长进步。
