中交建筑召开首都文明单位和全国文明单位“双创”工作推进会

 6月12日，中交建筑首都文明单位和全国文明单位“双创”工作推进会在公司总部召开。公司党委书记、董事长蔡彬对本次会议作出批示要求，公司党委常委、纪委书记孙玉波出席会议并讲话。

蔡彬在批示中强调，创建省部级和国家级文明单位，是用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂的必然要求，是推进中交建筑高质量发展、提升央企品牌形象的重要抓手。一要提高政治站位。坚持把政治建设放在文明单位创建工作的首位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，建立健全“党建+文明创建”工作机制，持续深化打造“扛旗”特色品牌。二要紧密结合好主题教育。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，牢牢把握主题教育“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干。三要统筹文明创建和企业高质量发展。紧扣中交建筑改革发展中心任务，推动文明单位创建与生产经营管理相融合、相促进，锚定“四者”定位、落实“三大”任务，加快打造“三型一流”现代化建筑集团公司。四要创新丰富载体形式。坚决扛起央企使命担当，积极开展形式多样、内容丰富的群众性文体活动，常态长效开展文明创建和文明实践活动，不断深化公司文明创建质量和内涵，提升公司品牌知名度与文明形象。孙玉波就下一步工作提出三点要求：一是统一思想、凝聚共识，进一步坚定创建文明单位的信心与决心。要深刻认识创建文明单位的重要意义。进一步深化对创建工作重要性和必要性的认识，切实统一思想、凝聚共识、形成合力，扎实推进创建工作。要紧紧抓住本次创建机遇，勇于接过冲剌全国最高荣誉的接力棒，以高度的责任感，以志在必得的决心和信心，全力以赴、背水一战，以最高标准做好准备、迎接验收，确保顺利通过考核，不辜负集团党委的信任与支持。二是攻坚克难、多措并举，进一步把握创建文明单位的重点和难点。要紧扣标准，厘清任务目标。认真研究、弄懂吃透《文明单位测评体系》，对标找差、对标补差，集中力量补短板、抓特色、增亮点。要遵循规律，树立创建为民、为民创建的理念，认真抓好为群众办实事等惠民工程，让职工得到实惠、看到变化。要紧贴重点，狠抓工作推进。要坚持围绕中心服务大局抓创建，正确处理好创建与业务工作的关系，把创建文明单位与开展主题教育相结合，与推动企业高质量发展相结合，与加快“五型”总部建设相结合，努力形成创建工作与中心工作有机结合的工作机制，实现纵向到底、横向到边、相互配合、齐抓共管的工作格局。三要强化责任、奋力推进，进一步加大创建文明单位的力度和强度。要加强领导，压实责任。公司成立了文明单位创建工作委员会，构建了“党委统一领导、党政齐抓共管、部门分工协调、职工全员参与”的工作格局。要按照责任分工，细化工作措施，对每项指标、每个项目、每个任务，都要明确责任人、设定时间表，实行全程跟踪、动态管理。要齐抓共建，协调推进。各部门、各单位要进一步树立大局意识、团队意识，按照谁主管、谁负责的原则，加强统筹协调，既各司其职、又协同作战，推动创建工作有机衔接、融为一体，实现共建共享、共创共享，形成创建工作的整体合力。要宣传造势，全面动员。要充分利用新闻媒体、各类宣传阵地进行多种形式的宣传，提高职工群众对创建工作的知晓率、参与率、支持率和满意度。会上，公司党委工作部对《全国文明单位测评体系（2020年版）》进行了解读，宣贯了公司《2023年文明创建工作方案》。会议以视频形式召开，公司总部相关业务部门、三级单位相关人员参会。