中交建筑“自改革而生、应改革而兴”，通过持续深化改革，在公司治理机制、市场化经营机制、激励机制和经营质效等方面取得了重大突破，高质量完成国企改革三年行动各项目标任务，连续两年被中交集团评选为改革先进单位/标杆企业。下一步，中交建筑将在充分总结当前改革成效的基础上，针对制约企业高质量发展的深层次问题，以提升企业核心竞争力、增强企业核心功能为目标，主动扛起中交建筑品牌发展责任，推动企业战略定位、发展目标、产业体系、增长方式、管理能力全面升级，争当国企改革“双百标杆企业”。
国企改革“双百行动”，是国务院国有企业改革领导小组组织开展的国企改革专项行动之一，2018年8月正式启动，共选取百余户中央企业子企业和百余户地方国有骨干企业，全面落实“1+N”系列文件要求，深入推进综合性改革，在改革重点领域和关键环节率先取得突破，打造一批治理结构科学完善、经营机制灵活高效、党的领导坚强有力、创新能力和市场竞争力显著提升的国企改革尖兵，充分发挥示范突破带动作用，凝聚起全面深化国有企业改革的强大力量，形成全面铺开的国企改革崭新局面和良好态势。
